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Votre parcours avec nous
En tant que membre d'une équipe diversifiée, vous contribuerez à la croissance de notre pratique d'assurance et de conseil pour les tiers grâce à votre perspicacité stratégique et à vos compétences en gestion de comptes.
Diriger des projets d'assurance et de conseil diversifiés et stimulants pour de grandes entreprises (par exemple, les entreprises du Bel20), ainsi que pour des PME. Vous travaillerez dans différents secteurs tels que les services financiers, la technologie, les télécommunications, etc.
Gérer une équipe et effectuer des évaluations approfondies, accompagnées de conseils, pour fournir des rapports ISAE, SOC ou similaires, couvrant les processus métier, les applications et l'infrastructure technologique pour nos clients, en collaboration avec votre équipe.
Évaluer et rendre compte des contrôles sur la sécurité, la disponibilité, l'intégrité du traitement, la confidentialité ou la vie privée des informations et des systèmes à l'échelle d'une entité ou de ses filiales.
Fournir des conseils stratégiques au personnel senior des clients (CxO, responsables senior des risques/sécurité, etc.) sur des sujets tels que le risque, l'audit, la continuité, la gouvernance, la qualité, l'approvisionnement, l'analyse, etc., afin d'améliorer la valeur et l'efficacité des affaires de nos clients.
Influencer positivement les clients, les équipes et les individus, en montrant l'exemple et en établissant des relations de confiance avec des personnes de plus en plus seniors.
Comprendre les objectifs clés des clients et de Deloitte, aligner les personnes sur ces objectifs, et établir des priorités et une direction claires.
Discutons de vous
- Entre 2 et 6 ans d'expérience dans des projets de gestion des risques et de conseil.
- Solide formation académique et compétences interpersonnelles.
- Compétences en gestion de projets et de personnes hautement développées, y compris une expérience dans la gestion de générations millénaire.
- Compétences avérées en coaching sur le terrain.
- Expérience dans la gestion de projets de bout en bout (de la vente à la facturation).
- Vision stratégique pour la croissance et le développement à long terme de l'équipe et de l'entreprise, capable d'appliquer des principes de gestion de la rentabilité et des ventes pour soutenir les projets et les initiatives.
- Maîtrise de l'anglais et d'une autre langue (néerlandais ou français).
- Expérience dans l'industrie des services financiers (banque, assurance, paiements, fintechs, etc.) est un plus.
- Certifications telles que COBIT, ITIL, CISA, Prince2, CIA, etc. sont un plus.
Qui est Deloitte? Leader mondial des services professionnels, Deloitte offre des services à valeur ajoutée dans les domaines de l'audit et de l'assurance, du conseil en gestion des risques, de la comptabilité, de la fiscalité et du droit, du conseil et du conseil financier.
+6000 professionnels dévoués, actifs dans +10 bureaux à travers le pays, sont fiers de soutenir nos clients avec une expertise multidisciplinaire, une connaissance de l'industrie et des solutions innovantes. Nous offrons nos services à une grande variété de clients : entreprises nationales ou internationales, petites, moyennes ou grandes organisations, institutions publiques ou encore autorités gouvernementales.
Pourquoi Deloitte?
Révélez-vous ! Nous favorisons la diversité et l'inclusion et nous vous incitons à dévoiler votre authentique personnalité dans votre travail au quotidien.
Explorez, remettez en question et collaborez, tout en construisant une carrière qui vous inspire et qui vous dynamise.
Allez toujours de l’avant ! La diversité de pensée nous rend plus forts. Chez Deloitte, nous personnalisons l'expérience de l’apprentissage, en vous offrant la possibilité de vous développer à votre propre rythme pour produire un impact maximal.
Nous mettons en pratique ce que nous préconisons ! Notre organisation est clairement tournée vers un objectif. Tout ce que nous faisons repose sur un ensemble de principes intemporels et de valeurs unificatrices.
À chacun sa vie. C'est pourquoi nous vous proposons de multiples avantages sociaux :
- My Benefits My Choice, un plan de récompenses flexible adapté à votre style de vie et à vos priorités
- des options de transport durable dans le cadre du programme Mobility@Deloitte
- des modalités de travail souples et fluides pour tous et des initiatives soutenues par Parents@Deloitte
- des conseils et des activités de bien-être proposés par Energise@Deloitte
- le tout complété d'autres avantages santé et de possibilités d'assurance
Face à la réalité d’aujourd’hui, il est capital d’offrir à nos employés des modalités de travail flexibles :
- lieu de travail hybride : combinant bureau à domicile et sur site (plus de 10 bureaux en Belgique ou chez nos clients)
- emploi à temps partiel : tous nos postes peuvent être remplis à temps partiel (90% ou 80%)
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